ものづくりに、
真面目で一途な会社です。
人々の暮らしと社会の発展を
ものづくりの力で支えています。
当社は鉄鋼分野を中心に、機械、電気計装、土木、建築など形あるものから、制御システムなどのソフトウェアまで、幅広いものづくりに携(たずさ)わる総合エンジニアリング会社です。さまざまな産業分野の設備を中心に、企画・設計・製作・工事・整備などあらゆる領域で世の中に貢献しています。
スケールの大きな仕事の先に、
やりがいと達成感があります。
私たちの仕事は製鉄所など、どれもスケールの大きなものばかり。一つひとつの丁寧な仕事を積み重ね、任された仕事をやり遂げたときには、きっと、ひときわ大きな達成感を得られるはずです。
先輩が元気に活躍中です。
社員の働きやすさをサポート
する制度を紹介します。
全室個室、バランスを考えた食事、洗濯室等を完備。管理人が常駐し、親元を離れての一人暮らしをサポートします。
年次有給休暇(年間20日)をはじめ、慶弔見舞制度、特別休暇、福祉休暇など、充実のラインナップ。社員のライフワークバランスを制度面でも支えます。
確定拠出年金、従業員持ち株会(日本製鉄グループ)など、長期にわたる社員の生活を資産形成の面からバックアップします。
趣味を同じくする仲間が集まる同好会や、家族も参加する運動会などで、心と体もリフレッシュ。職場の垣根を越えた人間関係づくりを応援します。
社会人として身に着けたい一般常識、マナーのほか、職場に配属される前に必要な技術・技能の基礎を学びます。
入社2年目以降、成長、経験に応じた研修制度を準備しています。当社は社員一人ひとりが財産。「人」と「技術」を磨き続けます。
詳細は求人票を
ご覧ください。
初めての就職、
みんなの?にお答えします。
求人票の公開日以降受け付けています。学校の先生を通じて、各支店の窓口にお申し込みください。求人票や求人サイト、パンフレットだけでは伝えられない職場の雰囲気を感じてみてください。(新型コロナ感染症対策のため、見学ができない場合もあります)
当社は「人」と「技術」の会社です。社員の資格取得を応援しています。資格取得に関わる費用(受験料、教材費、試験会場までの交通費など)の補助のほか、取得した資格の難易度に応じて奨励金を支給します。
時期によっては、労働基準法に定められた範囲での残業、休日出勤があります。また、緊急時の対応などによる休日出勤もあります。現在、働きやすい職場環境を目指して、過重労働対策や働き方改革に全社で取り組んでいます。
一部の職場では三交代で仕事をしています。1日=24時間を8時間ずつ、3つの時間帯に分けて、ローテーションを組んで勤務します。規則的なシフト制という利点を生かして、プライベートを充実させている社員も多いです。
昇給制度があります。年齢や経験を重ねると昇給します。技能や技術の習得、資格取得などが評価されると、さらに昇給するケースもあります。
親元から離れて暮らす独身社員に限り、入社から3年間、年2回(各1日)取得できます。それに合わせて、交通費も全額補助。ご家族や地元の友人、後輩に元気な顔を見せてあげてください。
私たちと一緒に
働きませんか?
ものづくりを支えることで社会の役に立ち、幸せをつくり出すのが私たちの仕事です。
大きなやりがいを感じられるこの場所で、あなたも一緒に働いてみませんか。
地域名 | 組織名 | 電話番号 |
---|---|---|
本社 | 採用・人材開発部採用グループ | 03-6860-6608 |
八幡支店 | 総務部総務人事グループ | 093-285-3900 |
大分支店 | 総務部総務人事グループ | 097-554-1155 |
山口支店 | 総務部総務人事グループ | 0833-71-0375 |
広畑支店 | 総務部総務人事グループ | 079-236-1151 |
和歌山支店 | 総務部総務人事グループ | 073-451-3249 |
阪神支店 | 総務部総務人事グループ | 072-233-7781 |
名古屋支店 | 総務部総務人事グループ | 052-604-2521 |
東日本支店[君津地区] | 総務部総務人事グループ | 0439-52-3230 |
東日本支店[鹿島地区] | 総務部総務人事グループ | 0299-84-3821 |
東北支店 | 総務部総務人事グループ | 0193-23-5411 |
室蘭支店 | 総務部総務人事グループ | 0143-44-1020 |